La sensibilisation est plus efficace quand les collaborateurs s'y reconnaissent. Le contenu personnalisé permet d'adapter 2LRN4 à votre organisation, vos processus et vos risques — sans barrières techniques.
Pourquoi du contenu personnalisé ?
Les modules standards posent une base solide, mais le changement de comportement réel se produit quand les collaborateurs reconnaissent leur environnement. Le contenu personnalisé rend les politiques et règles concrètes et actionnables.
- plus de reconnaissance et d'engagement
- alignement avec vos processus et politiques
- réaction plus rapide aux incidents ou nouvelles menaces
Que pouvez-vous ajouter ?
Vous décidez du contenu et de son ampleur. Exemples :
- vos propres formations et microlearning
- directives internes et instructions pratiques
- scénarios et exemples réalistes
- compléments aux campagnes ou onboarding
Facile à gérer
Le contenu personnalisé est géré centralement dans la plateforme. Vous pouvez le combiner avec les formations existantes, le grouper en catégories ou le déployer dans des campagnes.
Aligné avec la gouvernance
Le contenu personnalisé apparaît aussi dans les tableaux de bord et rapports. Cela garantit la visibilité sur l'usage, l'avancement et l'achèvement — essentiel pour le management, l'audit et la responsabilité.